"פעם חשבתי שוועדי עובדים זה נמל אשדוד. מאז כל התפיסה שלי השתנתה"

ביום שלישי פתחו מנהלות ועובדות מעונות היום של רשת "נשי חירות" בשביתת מחאה על סירוב ההנהלה לחתום על הסכם קיבוצי חדש עמן. בארגון, שהוקם לפני כשמונים שנה כמעין תשובה רוויזיוניסטית לנעמ"ת, יש 25 מעונות יום מקצרין ועד קרית מלאכי.

ענת שחף (62) מנתניה היא מנהלת מעון, ויו"ר ועד העובדות, שפועל במסגרת "כוח לעובדים". דיברתי עם ענת כדי לשמוע למה יותר מ-300 מטפלות השביתו אתמול 24 מעונות יום.

ענת, מה מטרת המאבק שלכן כרגע?

לקבל תוספות שכר, להגדיל את קרנות ההשתלמות ולהקדים את התחלת ההפרשות לקרן השתלמות, מבחינת ותק העובדות.

באיזה קשיים נתקלתן? האם שלמת מחיר אישי כלשהו?

בתחושה שלי, אני מרגישה שהיחס אלי פחות טוב מאשר אם הייתי מנהלת מן המניין, ולא יו"ר ועד העובדים. זו התחושה.

איך המשפחה והסביבה הקרובה מגיבה למאבק?

תמיכה מקיר לקיר. המון הערכה. הכלות שלי מביעות תמיכה בלתי רגילה. בעיקר כי אני פעילה בארגון של נשים, ואני מעצימה נשים מאוכלוסייה די מוחלשת ומשמשת להן דוגמא ומעודדת אותן לעמוד על הזכויות שלהן – ויש לי כלה פמיניסטית שתומכת מאוד.

יש פוליטיקאים שתומכים בכן? ניסיתן ליצור קשר עם פוליטיקאים שהצבעתן להם?

כרגע לא.

מה חשבת על שביתות ומאבקי עובדים לפני שהיית מעורבת בזה בעצמך?

זה נראה לי כמו לפני עידן ועידנים. פעם, לפני שהתאגדנו לפני שש שנים, חשבתי שוועדי עובדים זה רק נמל אשדוד ורשות שדות התעופה. מאז שנחשפתי לאנשים הענקיים בכוח לעובדים – שאין לי מלים לתאר כמה אני מאוהבת בהם – אז כל התפיסה שלי השתנתה. אני עכשיו יו"ר אסיפת הנציגים של כוח לעובדים, ולפני זה לא הבנתי בנושא הזה בכלל.

איזה טיפ תוכלי לתת לעובדים שרק מתחילים להתאגד?

לא לפחד. הדרך לא קלה, אבל היא שווה. תחושת הסיפוק היא מאוד גדולה. פשוט תלכו ביחד, ותמצאו שותף ללכת איתו. כשאתה במצב של חולשה הוא יהיה חזק, ולהיפך.

איזה מסר תרצי להעביר לציבור על מה שאתן עושות?

ללמוד לדרוש את מה שמגיע לנו. שיהיה לכל אחד האומץ לדרוש את מה שמגיע לו, וללכת עם זה עד הסוף.

> מעסיקים בערבה ניסו למנוע מנציגי "קו לעובד" לפגוש עובדי חקלאות תאילנדים